一連のリリースの不振と挫折を受けて、Ubisoft は経営見直しと人員削減を求める投資家からの圧力に直面しています。
少数株主であるAj Investmentは、CEOのYves GuillemotとTencentを含むUbisoftの取締役会に対し、同社を非公開化し、新たな経営陣を設置するよう公に要請した。 投資家らは公開書簡の中で、同社の業績と戦略的方向性に深い不満を表明した。
この書簡では、主要な懸念事項として、『レインボーシックス シージ』や『ディビジョン』などの主要タイトルのリリース遅延(2025年3月下旬に延期)、2024年第2四半期の収益予測の下方修正、全体的な業績不振を挙げている。 Aj Investment は、Guillemot の後任を明確に提案し、俊敏性と競争力を向上させるためにコストとスタジオ構造を最適化するための新しい CEO を提唱しました。
この圧力はユービーアイソフトの株価に影響を与えており、the Wall Street Journal, によると、この 1 年間で株価は 50% 以上下落しました。 ユービーアイソフトはまだこの書簡に対して正式に返答していない。
Aj Investmentは、ユービーアイソフトの評価額が同業他社と比べて低いのは経営不行き届きが原因であり、株主はギルモ家とテンセントによって搾取されていると主張している。 この投資家は、同社が優れたゲーム体験の提供に重点を置いた長期戦略ではなく、短期的な利益に焦点を当てていることを批判している。
Aj Investment の Juraj Krupa 氏はさらに、『ディビジョン ハートランド』のキャンセルと『スカル アンド ボーンズ』と『プリンス オブ ペルシャ: ロスト クラウン』の圧倒的な評判を批判しました。 彼はまた、『レイマン』、『スプリンターセル』、『フォーオナー』、『ウォッチドッグス』など、いくつかの確立されたシリーズのパフォーマンスが低いことも強調しました。 『スター・ウォーズ アウトローズ』は業績を押し上げると期待されていたが、伝えられるところによると売上不振が最近の株価下落の一因となっている。 同社の株価は年初から30%以上下落し、2015年以来の安値となっている。
この書簡では、従業員数が少ないにもかかわらず、EA、Take-Two Interactive、Activision Blizzardなどの競合他社の収益と収益性が高いことを挙げて、大幅な人員削減も提案している。 Ubisoft の従業員 17,000 人は、EA の 11,000 人、Take-Two の 7,500 人、Activision Blizzard の 9,500 人とは対照的です。
Krupaは、業務効率を高めるためにコスト削減とスタッフの最適化を促し、コアIPの開発には重要ではないスタジオの売却を示唆している。 彼は、ユービーアイソフトの 30 のスタジオが大きすぎて非効率な構造であると指摘しています。 クルパ氏は、これまでの人員削減(従業員の約10%)を認めながらも、発表されたコスト削減策では不十分だと述べ、競争力を維持するにはさらなる措置が必要であると主張している。